Menos de siete meses después del comienzo de lo que se suponía sería una nueva era de «colaboración, innovación, trabajo en equipo, desarrollo de jugadores y compromiso con la excelencia dentro y fuera del campo», el Chelsea despidió al entrenador en jefe Graham Potter en una derrota humillante. para su consorcio de propiedad. Las palabras de Behdad Eghbali y Jose E. Feliciano pueden ser recordadas como las que siempre prepararon a Potter para una caída, el gerente por el que ellos y Todd Boehly estaban preparados para despedir a Thomas Tuchel condenado por la realidad de que pocos entrenadores podían estar a la altura de tan elevado. promesas
En última instancia, Potter se marcha después de una derrota por 2-0 ante el Aston Villa, la undécima derrota de un mandato de 31 partidos que termina con el Chelsea en la mitad inferior de la tabla de la Premier League, pero aún en la búsqueda de la Liga de Campeones, incluso si no son favoritos. ante el Real Madrid en cuartos de final.
Bruno, ex lateral derecho del Brighton, se hará cargo del Chelsea de manera interina, comenzando con la visita del Liverpool a Stamford Bridge el martes por la noche.
«En nombre de todos en el club, queremos agradecer sinceramente a Graham por su contribución al Chelsea», dijeron Boehly y Eghbali. «Tenemos el más alto grado de respeto por Graham como entrenador y como persona. Siempre se ha comportado con profesionalismo e integridad y todos estamos decepcionados con este resultado».
«Junto con nuestros increíbles fanáticos, todos apoyaremos a Bruno y al equipo mientras nos enfocamos en el resto de la temporada. Nos quedan 10 juegos de la Premier League y los cuartos de final de la Champions League por delante. Pondremos todo nuestro esfuerzo y compromiso en cada uno de esos juegos para que podamos terminar la temporada en lo alto».
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Aparte de los cuartos de final, cuyo partido de ida es en 10 días, el Chelsea tiene muy poco en lo que concentrarse durante el resto de la temporada. La clasificación europea solo es posible en un sentido matemático (o por una victoria en la Liga de Campeones que, incluso para los estándares de los Blues, sería extremadamente improbable), el enfoque inmediato de Bruno será evitar la ignominia de una campaña de liga que termina en la parte inferior. la mitad de la mesa.
Potter podría reflexionar que, en última instancia, tenía razón al describir a Chelsea como «el trabajo más difícil del fútbol», como lo calificó el 11 de enero. De hecho, no fue más fácil para él a partir de ese momento, ya que Boehly y Eghbali presidieron un notable reclutamiento. juerga que hizo que el escuadrón de Potter aumentara a 32. Las promesas de poner fin a la cultura de alquiler y despido de Stamford Bridge parecen haber caído en saco roto y una base de fanáticos que se ha acostumbrado a ganar trofeos en serie mostró poca paciencia para un gerente para siempre en busca de su mejor equipo.
Se espera que Julian Nagelsmann esté entre los candidatos que el Chelsea considere mientras busca un sucesor, aunque hay quienes sugieren que la nueva jerarquía puede tener trabajo que hacer para convencer al escalón superior de candidatos gerenciales de que Stamford Bridge es el lugar adecuado para mudarse, tal ha sido el tumulto en el club desde el cambio de propietario. Boehly, Eghbali y compañía han gastado más de 500 millones de dólares en nuevos jugadores desde que asumieron el mando en el verano, pero su enfoque ha sido disperso, fichando a Pierre-Emerick Aubameyang para jugar en Tuchel en un momento en que ya estaban considerando despedir al alemán.
Potter finalmente eliminaría a Aubameyang del equipo de la Liga de Campeones del Chelsea sin que ningún delantero centro senior reconocido tomara su lugar, una de varias decisiones polémicas que efectivamente le impusieron. Del mismo modo, a medida que su reinado se acercaba a su fin, los seguidores tuvieron poca paciencia con sus cortes y cambios, que incluyeron jugar a Ruben Loftus Cheek como lateral el sábado mientras le daban la titularidad a Mykhailo Mudryk. Se podría perdonar al hombre de 47 años por preguntarse si alguien más podría hacer un mejor trabajo en circunstancias tan difíciles. Está a punto de averiguarlo.
