Sudáfrica tiene una de las tasas de desempleo más altas del mundo. Esto es según los últimos datos de Estadísticas de Sudáfrica (STATS SA).
Nelson Mandela Bay en el Cabo Oriental ha vuelto a ocupar el primer lugar con una asombrosa tasa de desempleo del 35,7 %. Esto significa que al menos 640 000 personas en el metro viven con menos de R1 077 al mes. Y son los jóvenes, los que tienen entre 15 y 24 años, los que se llevan la peor parte.
Kim Daniels salió a las calles de Gqeberha para escuchar las historias de los jóvenes y lo que realmente tienen para celebrar este Día de la Juventud.
No es fácil
En 2016, cuando estaba haciendo su Diplomado Nacional en Logística y luego su diplomado avanzado, Luntu Taule nunca pensó que terminaría vendiendo papas fritas y bebidas energéticas en una parada de taxis. Solicitar puestos de trabajo no ha funcionado para él, pero mantiene la fe.
“Para mi supervivencia no es fácil. Actualmente, sigo buscando trabajo, pero mientras tanto vendo dulces y bebidas energéticas. Tengo que mantenerme ocupado. Tengo que seguir moviéndome, de lo contrario, si me quedo quieto, voy a caer en la depresión. No quiero ser como estos tipos en las esquinas que consumen drogas y caen en las cosas equivocadas. El dinero que gano ni siquiera es suficiente para comprar electricidad, pero tengo que seguir moviéndome”, dice Taule.
“Estar en casa y no hacer nada es frustrante”
Las cosas no son muy diferentes para Asanda Marks, de 25 años. Al ser la mayor de sus hermanos, no podía confiar en que sus padres la mantuvieran después de graduarse con dos títulos separados en Periodismo y Medios de Comunicación y Cultura. Dice que ya no sabe qué hacer.
“Estoy desempleado, sentarme en casa y no hacer nada es frustrante. Creo que la ventaja fue que cuando estás en el equipo universitario hay una beca NSFAS para que no sientas que estás desempleado y gracias a esa asignación, por eso volví a la escuela”, dice Marks.
El desempleo juvenil ha estado aumentando constantemente en el país durante más de una década. El profesor de economía de la Universidad de Rhodes, David Fryer, dice que la tendencia parece continuar por un tiempo.
“Es una especie de indicador del estado del país”
“Si regresas a antes del 94, había un desempleo realmente masivo en el Cabo Oriental. Tuvo una tendencia al alza después de 94 y luego se estabilizó y luego después de 2008 y particularmente después de COVID, ha estado subiendo. Es una especie de indicador del estado del país. Entonces, a menos que comencemos a progresar en un frente más amplio, en términos de formación e implementación de políticas de gobernanza, simplemente irá hacia arriba y hacia arriba”, dice Fryer.
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“Tienen habilidades que no se corresponden con lo que demanda el empleador”
Existe consenso en que la pandemia de COVID-19, la mala situación económica del país y la guerra entre Rusia y Ucrania han empeorado el mercado laboral. El director del Departamento de Economía de la Universidad Nelson Mandela, Ronnie Ncwadi, dice que la fuga de cerebros también es un problema real para el Metro de la Bahía Nelson Mandela.
“Significa que obviamente deja un vacío que llamamos fuga de cerebros y también la razón por la que tenemos un éxodo de un número joven de personas que van a otras provincias y de causa a otros países, es porque el lado de la demanda también está fallando. Tienen habilidades que no coinciden con lo que exige el empleador y, por lo tanto, se encuentran recibiendo educación y no pueden encontrar trabajo. A eso lo llamamos desempleo estructural, por lo que debemos solucionarlo para asegurarnos de equilibrar la balanza en términos de demanda y oferta, ahí es donde brindamos a los estudiantes las habilidades que realmente necesita la empresa”, dice Ncwadi.
Kgomotso Tolamo, Gerente del Programa de Ciudades Productivas de la Red de Ciudades de SA, que realizó un estudio sobre el desempleo, dice que los jóvenes deben estar atentos a las tendencias económicas del país. Tolamo dice que les permitirá ver dónde se necesitan trabajos que se ajusten a sus habilidades y preferencias.
“Nuestra escasez de habilidades donde existe es con trabajos artesanales. Esas serían cosas como plomeros, por ejemplo, electricistas. Si observa nuestra lista de habilidades escasas en comparación con esas, serían algunas de las habilidades más urgentes que necesitamos. Así que lo buscaríamos de alguna manera. Entendemos que el mundo se está globalizando, por lo que, naturalmente, uno buscaría trabajos mejor pagados en otros países o ciudades, pero el otro aspecto es: ¿estamos creando otras vías para participar en trabajos en los que tenemos pocas habilidades?, dice Tolamo.
La creación de empleo es una de las mayores preocupaciones de los administradores de la ciudad, ya que el desempleo juvenil se encuentra en un asombroso 63%.