Aquellos que navegaron por la sección de anuncios clasificados en el sitio web de la Fundación de las Artes de Nueva York la semana pasada pueden haberse topado con una lista de un «Asistente personal/ejecutivo» de tiempo completo para una «pareja artística de alto perfil». Rápidamente fue apodado «el peor trabajo de todos» por el New York Times el domingo.
El candidato exitoso, decía la lista, necesitaría «un alto nivel de discreción» y asumiría una amplia gama de tareas, que incluyen cuidar a un niño, perros, chef, niñeras, paisajistas, ama de llaves e invitados. Si bien el resumen oficial de responsabilidades puede haber parecido una tarea para todo el personal, no para una sola persona, para aquellos de nosotros que hemos trabajado en el mundo del arte, la lista no parecía sorprendente.
(Divulgación completa: este escritor, solo dos años antes de una década trabajando en la escena, ha experimentado tales demandas en varios roles de asistente diferentes).
Aunque la mayoría de las descripciones de trabajo no suelen presumir de tareas tan serviles, en el mundo del arte a menudo es un requisito tácito del trabajo. En muchos trabajos, se espera que las abejas obreras asuman todas y cada una de las tareas que se les asignen con la esperanza de que algún día «logren». Esta no es una situación única.
A continuación se muestra una mirada a algunos de los otros malos trabajos ofrecidos en los últimos años en el mundo del arte.
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Jefe de Café en Tate
A principios de 2020, justo antes del ataque de la pandemia, el museo Tate de Londres buscó contratar a un experto en café para su división de alimentos. El museo enfrentó una reacción violenta ya que el puesto ofrecía £5,000 ($6,500) más por año que la mayoría de los trabajos curatoriales en la institución. Los críticos argumentaron que la discrepancia mostraba una falta de respeto por las personas que organizan exposiciones en uno de los museos más prestigiosos del mundo.
El puesto implicaba responsabilidades tales como evaluar la calidad del espresso y operar las cuatro ubicaciones diferentes del museo mientras lideraba el desarrollo comercial y manejaba las ventas, tareas que harían ganar a la mayoría de las personas seis cifras fuera del mundo del arte.
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Director de arte elitista
En 2021, el Museo de Arte de Indianápolis en Newfields publicó una controvertida oferta de trabajo en busca de un director que pudiera mantener a su «audiencia de arte blanca, central y tradicional». Como resultado, el presidente de la institución, Charles Venable, renunció y Newfields prometió cambiar la forma en que opera, así como la cultura de trabajo que facilita.
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Recopilación de listas de compras
Como parte de un proyecto de 2015 de la artista brasileña Rivane Neuenschwander, la galería de Chelsea Tanya Bonakdar publicó una lista de trabajos en busca de voluntarios remunerados a tiempo parcial «para ayudar a recopilar listas de compras de los compradores en los mercados de agricultores». La artista, preseleccionada para el Premio Hugo Boss en 2004, había utilizado esa lista en su obra de 2003. Traducciones gastronómicas, para lo cual encargó a dos chefs de São Paulo que prepararan una comida a partir de una lista de comestibles que encontró en un supermercado de Frankfurt.
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Conversando en una galería Exposición
Hace muchos años, la marchante de arte del Lower East Side, Lisa Cooley, buscaba voluntarios para participar en una obra multimedia inmersiva del artista Darren Bader, que se incluyó en la exposición colectiva de la galería de 2013 «Air de Pied-à-terre». En ese momento, Cooley estaba buscando gente para conversar durante el horario de la galería (de miércoles a domingo, de 10 a. m. a 6 p. m.) mientras se exhibía la muestra. reportado el Observador. De acuerdo con la oferta de trabajo, «pueden participar en una variedad de actividades durante el transcurso del trabajo (es decir, caminar, sentarse, pararse, acostarse, dormir, comer, etc.) siempre y cuando a veces estén conversando». Este trabajo fue una oportunidad única de participar en una obra de arte para aquellos que buscan matar mucho tiempo sin compensación monetaria.
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Misceláneas
Anterior ARTnoticias El editor ejecutivo Andrew Russeth pasó algunos años rastreando trabajos del mundo del arte en su cuenta personal de Twitter. Algunos de estos incluidos un asistente de dibujootro trabajando para una “familia privada” con deberes que incluían «presentación de todos los formularios para la Medalla de Honor del Congreso», voluntarios para una instalación comestible abarcando cinco días a $3.75 por hora, participantes para una actuación de percusión de Jeffrey Gibson en el New Museum de Nueva York, y “facilitadores de performance” para manejar esculturas de Haegue Yang cubierto con “miles de campanas individuales” en el MoMA de Nueva York.
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¿Sesiones de ventilación?
Ya sea que esté buscando su próximo trabajo o haya sido victimizado personalmente por trabajar en el mundo del arte, sí, algunos incondicionales pueden compararse con Regina George de la popular película de 2004. Chicas malas—echa un vistazo a la cuenta de Instagram cancelar las malditas galerías de arte. La cuenta no ha publicado en casi dos años, pero durante un tiempo, generó regularmente cuentas con reclamos de discriminación, explotación y abuso en el mundo del arte comercial que los trabajadores enviaron de forma anónima y finalmente las publicaron en Instagram.