“A lo largo de los años, ha habido muchos servicios e inversión de recursos en los primeros años. Así que hay grandes mejoras en nuestros servicios de discapacidad para los jóvenes, como la intervención temprana y la educación”, dijo el Dr. Sim a Singapore Tonight de CNA el viernes (31 de marzo).
“Pero debido a que el autismo es realmente para toda la vida, es igualmente importante que tengamos más servicios en el espacio para adultos: mejor planificación, mejor asignación de recursos y apoyo a lo largo de las etapas de la vida”.
Padres que instalaron un puesto de pizza en Taman Jurong con la esperanza de que su hijo autista algún día tuviera trabajo fue noticia recientemente y destacó las dificultades que enfrentan los adultos con autismo.
POSGRADUACIÓN
Actualmente, los estudiantes trabajan con coordinadores de transición y pueden inscribirse en varios programas o cursos de formación profesional al graduarse.
Quienes no están preparados para incorporarse al mundo laboral se enfrentan a un “escenario sombrío”, afirman los profesionales, ya que se limitan a los centros de actividad diurna.
La lista de espera para dichos centros varía de un mes a cinco años, y aunque brindan atención y capacitación en habilidades, no brindan oportunidades de empleo ni apoyo comunitario, dijo Autism Network Singapore (ANS).
“Cuando decimos ‘listo para trabajar’, ¿quién decide cuándo una persona con capacidades diferentes puede estar lista para trabajar?” preguntó la Sra. Jayne Nadarajoo, directora fundadora de The GUILD International College, un programa de educación para adultos jóvenes con necesidades especiales.
“¿Por qué se debe obligar a una persona con capacidades diferentes a trabajar, a vivir de forma independiente, cuando no se lo pedimos a otros jóvenes típicos de nuestro país? Algunos estudiantes no son aptos para los centros de actividades diurnas, pero tampoco están listos para la transición a la educación superior o al empleo”.
Su programa, que atiende a personas de 12 a 25 años, brinda a los estudiantes una pista más larga antes de ingresar a la fuerza laboral y los equipa con habilidades basadas en el comercio.