La Comisión de Servicios Públicos (PSC) dice que está investigando a más de 2 000 altos funcionarios del gobierno para verificar sus calificaciones.
El Departamento de Servicio Público y Administración reveló a principios de este año que cientos de funcionarios no cuentan con las calificaciones para los puestos que ocupan en el gobierno.
El presidente del PSC, profesor Somadoda Fikeni, “Nos dimos cuenta de que las personas no siempre cumplen los requisitos y, por lo tanto, existen muchas debilidades en el sistema que ha permitido que las personas intenten anular las experiencias y calificaciones requeridas. Estos números son bastante preocupantes y el Ministro de Servicios Públicos había citado los últimos, pero también deben actualizarse como 2000. Es por esa razón que nos hemos acercado al departamento para que nos brinde lo último y un plan de acción sobre cómo está el país. va a lidiar con esto.”
Cabo del Norte
Ha habido una gran protesta recientemente después de que se reveló en la Asamblea Nacional que hay un total de 75 gerentes de alto nivel en los departamentos del Gobierno Provincial del Cabo Norte sin las calificaciones requeridas.
Solo el Departamento de Medio Ambiente y Conservación de la Naturaleza no tiene altos directivos sin las calificaciones requeridas.
Los Departamentos de Desarrollo Económico y Turismo, Educación y Salud tienen cada uno 10 altos directivos sin las calificaciones necesarias. Le sigue el Departamento de Carreteras y Obras Públicas con ocho. La oficina del primer ministro y el Departamento de Agricultura tienen siete cada uno.
El sindicato Nehawu dijo que han estado planteando el tema durante años. Argumentan que los procesos de contratación están sesgados.
“Todo lo que estamos discutiendo cuando se nombra a las personas en el nivel de alta dirección e incluso en los mandos intermedios, a veces se pasan por alto los criterios y lo que se espera de ciertos puestos. Pero cuando se trata de empleados de nivel inferior, hemos visto que nuestros miembros siempre se quejan de que, aunque cumplan con los criterios, se les pasa por alto. Eso nos preocupa”, dijo Jacques Cupido de Nehawu.
El gobierno provincial de Northern Cape dice que algunos de los puestos se llenaron antes de que los requisitos para las calificaciones se convirtieran en una norma.
“La escuela nacional de gobierno está actualmente ocupada en una campaña muy rigurosa para garantizar que todos los gerentes cumplan y mejoren sus habilidades para garantizar que cumplan con los requisitos. Pero también, por otro lado, algunos de los gerentes han obtenido calificaciones en los últimos años, pero sin embargo nunca se molestaron en brindárselas a sus gerentes para que podamos capturarlas”, dice el Director General de Administración de Northern Cape, Justice Bekebeke.
El gobierno provincial sostiene que los graduados desempleados siguen siendo una prioridad para ellos y tratan de emplearlos en el gobierno o facilitar el empleo en el sector privado o como empresarios.