Home MundoUSA Starbucks y Workers United lograron «progresos significativos» en las negociaciones contractuales de esta semana

Starbucks y Workers United lograron «progresos significativos» en las negociaciones contractuales de esta semana

por Redacción BL
0 comentario

Un trabajador de Starbucks sube al autobús sindical de Starbucks después de que los trabajadores de Starbucks formaran un piquete con miembros en huelga de SAG-AFTRA y Writers Guild of America (WGA) en solidaridad frente a los estudios de Netflix el 28 de julio de 2023 en Los Ángeles, California.

Mario Tama | Getty Images

Starbucks y Workers United, que representa aproximadamente 400 de sus cafés, dijeron el viernes en un comunicado conjunto que lograron «progresos significativos» en sus negociaciones contractuales esta semana.

Las dos partes discutieron un proceso para resolver quejas, detalles relacionados con la representación sindical de los baristas de Starbucks y otros temas el miércoles y jueves en Atlanta, según el comunicado de prensa.

La sesión de dos días marcó la primera vez en casi un año que Starbucks y Workers United se sentaron a la mesa de negociaciones. En febrero se anunció que las dos partes estaban poniendo fin a su amargo estancamiento.

El gigante cafetalero pasó más de dos años luchando contra el sindicato, afiliado al Sindicato Internacional de Empleados de Servicios (SEIU). Workers United ha presionado ampliamente por salarios más altos y horarios más consistentes, entre una variedad de otras prioridades.

Las conversaciones de esta semana son lo más cerca que han llegado cualquiera de las ubicaciones sindicalizadas, que representan una pequeña fracción de la presencia total de Starbucks en Estados Unidos, a un acuerdo de negociación colectiva.

Sin embargo, aún queda un largo camino por recorrer.

«Hay más por hacer, pero estamos comprometidos a trabajar juntos», dijeron ambas partes en una declaración conjunta.

Starbucks y el sindicato planean reunirse nuevamente a fines de mayo para seguir trabajando en el marco que informará cada contrato de tienda, según el comunicado. Las tiendas individuales aún tendrán que negociar y ratificar sus contratos una vez que se hayan construido esas bases.

Las leyes laborales no exigen que el empleador y el sindicato lleguen a un acuerdo de negociación colectiva, sólo que ambos negocien de buena fe. Después de un año, los trabajadores que pierden la fe en el sindicato pueden solicitar la descertificación, lo que retrasa las negociaciones.

Corrección: este artículo se actualizó para reflejar que Starbucks y Workers United representan alrededor de 400 cafeterías. Una versión anterior indicaba erróneamente el número.

No te pierdas estas exclusivas de CNBC PRO

Fuente de la Noticia

También te puede interesar

Deje un comentario

Noticias de Buenaventura y el mundo

2024 – All Right Reserved. [email protected]