Buenaventura, D.E, 22 de febrero de 2023 Carmen Cortés, funcionaria del área de Bienestar Social de la Administración Distrital, señaló que en el 2022 se logró avanzar en las acciones estrategias que desde la Dirección de Recursos Humanos, se han planteado para permitir el sano ambiente laboral, la seguridad y salud en el trabajo para los funcionarios públicos.
En las actividades más relevantes se destaca la semana de Bienestar Social en la que los funcionarios con su núcleo familiar accedieron a jornada de vida saludable y actividades de recreación, permitiendo unirse con sus seres queridos y compartir de un escenario diferente con sus compañeros del Ente Territorial.
Así mismo, uno de los mayores logros en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo, tiene que ver con la habilitación de un médico laboral que logró revisar el estado y diagnóstico de cerca de 67 funcionarios, por lo que para este 2023 se tiene planteado seguir contando con este servicio y ampliar el número de beneficiados.
Finalizando el 2022, los funcionarios de la Administración disfrutaron de una integración de fin de año en el que lograron terminar la vigencia compartiendo con los demás trabajadores y viviendo una jornada diferente.
Cortés, indicó además que para este 2023 se tiene previsto avanzar en acciones y programas para apoyar el estado emocional y potencializar la sana convivencia y el bienestar de los entornos laborales.
Otro de los objetivos es dejar estructurado y con avances, lo relacionado con un Plan de Emergencia con una Brigada y todos los equipos necesarios para atender cualquier suceso que de manera inesperada se pueda registrar en el Centro Administrativo Distrital (CAD).
