“Petro defiende protestas: Gobierno advierte que no se pueden despedir trabajadores por marchar”

Bogotá, Colombia – En medio de las masivas movilizaciones que respaldan las reformas sociales, el presidente Gustavo Petro lanzó un contundente mensaje a empleadores: “El derecho a la protesta es constitucional y no justifica despidos”, respaldado por una circular del Ministerio de Trabajo que protege a los manifestantes.

⚖️ Postura oficial:

• Petro: “Ningún trabajador debe ser sancionado por ejercer su derecho a la protesta”.
• Circular de Trabajo: Prohíbe descuentos salariales o despidos por participar en marchas.

⚠️ Advertencia de expertos:

• El Código Laboral permite sanciones por faltas injustificadas.
• Empleadores deben evaluar caso por caso (bloqueos, transporte, etc.).

🛡️ Vías de protección:

1. Denuncia ante el Ministerio de Trabajo.
2. Recurre al Comité de Convivencia Laboral.
3. Acciones judiciales por despido injustificado.

📉 Preocupación sector privado:

• Cómo manejar ausencias masivas sin afectar productividad.
• Riesgo de demandas si aplican sanciones.

#DerechoALaProtesta #PetroProtegeManifestantes #ReformasEnMarcha #ConflictoLaboral

[📢 ¿Es válido faltar al trabajo para marchar? El debate divide a empleados y patronos.]