Bogotá, julio 2025 – A partir de este 13 y 14 de julio, los trabajadores colombianos comenzarán a recibir un mayor pago por laborar en domingos y festivos, según lo establecido en la reforma laboral (Ley 2466 de 2025). El recargo aumentará del 75% al 80%, siendo el primer paso de un incremento gradual que llegará al 100% en 2027.
📅 Julio 2025: 80% (antes 75%)
📅 Julio 2026: 90%
📅 Julio 2027: 100%
Además, la jornada nocturna también tendrá ajustes:
🌙 El recargo del 35% comenzará a aplicarse desde las 7:00 p.m. (actualmente es desde las 9:00 p.m.), aunque este cambio entrará en vigencia seis meses después de la sanción presidencial.
Durante su participación en el Foro de Desarrollo Local de la OCDE en Barranquilla, el ministro de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, anunció que en los próximos días se presentará un paquete de incentivos tributarios para micro y pequeñas empresas, en coordinación con los ministerios de Comercio y Hacienda.
“Queremos proteger los derechos de los trabajadores, pero también apoyar a los empleadores para que esta transición sea sostenible”, explicó Ramírez.
- Mayor remuneración por trabajar en días no laborales.
- Protección reforzada para quienes laboren en horarios nocturnos.
- Compensación justa en línea con estándares internacionales.
Este ajuste busca equilibrar la protección laboral con la productividad empresarial, en medio de un debate nacional sobre los derechos de los trabajadores.
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